保険についての質問です。先月の中旬に仕事を

Writer: admin Type: ゃべり、雑談 Date: 2018-12-15 00:00
保険についての質問です。先月の中旬に仕事を辞め、約1ヶ月間転職活動をしてきましたが、内定をいただき今月末に入社することになりました。その際に必要な書類要項で気がついたのですが、約1ヶ月の間、保険の切り替えなどの手続きを全くしていなかったため、退職後14日以内という期間は過ぎてしまっていました。(ハローワークにもなにも出してません。)この場合は、どの手順で何をしたらいいのでしょうかまた、健康診断した書類も必要なのですがこの場合は実費でいくしかないのでしょうかよろしくお願いいたします共感した0###まずは国民健康保険・国民年金の手続きをして下さい。手続きには健康保険の資格喪失証明が必要ですが持っていますか?なければ退職した会社に連絡してみて下さい。会社がやってくれないのなら、加入していた健康保険組合に依頼することになります。>また、健康診断した書類も必要なのですがこの場合は実費でいくしかないのでしょうか健康保険は病気やケガの治療なんかに適用されます。健康診断はそれにあてはまらないため、自由診療という扱いで全額自己負担です。なので同じような内容の健康診断であっても、病院によって値段設定が違います。ナイス0
###この質問は投票によってベストアンサーに選ばれました!###市役所にいって、事情を話すと年金の切り替え手続きと、国民健康保険の切り替え手続きをやってくれます。今月末に入社しても、その日から年金加入や国民健康保険加入を新しい会社がやってくれるとは限らず、来月から加入になってしまった場合、一か月ぶんの年金と国民健康保険が払っていないことになります。明日にでも市役所に行ってきてください。それとハローワークの手続きをしていないのは惜しかったですね。まだ離職票が届いてなかったからかもしれませんが・・離職票をもってハローワークへ行き、失業の手続きをしておけば、もしかしたら、再就職手当がもらえたかもしれなかったです。ただ、これから行く会社がもしかしたらいやな会社の場合は万が一数日で辞めてしまったとしても、そのときにハローワークにいけば、失業保険はもらえます。なんでも手続きをしておかないと損をすることが多いです。年金も払っていないと障がい者になったときに障害年金がおりないので、年金も払いましょう。ナイス0

 

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